离职后社保断缴一个月，对办理上海居住证、申请120积分及落户的影响需要分开来看。

　　上海居住证的办理条件主要是离开常住户口所在地、在本市办理居住登记满半年，且满足合法稳定就业、住所或连续就读条件之一。申请时需提供相应证明材料并对真实性负责，政策中并未对社保缴纳连续性提出要求。社保断缴一个月通常不会直接影响居住证的申领。

　　对于上海居住证积分，影响则更为具体。申请积分时需提交最近6个月的社会保险和个税缴纳记录。如果社保出现断缴，可能导致几种情况：社保和个税不匹配的月份不计入有效缴纳月数；社保缴纳基数过低的月份同样不计入；因公司原因断缴后补缴的月份，通常也不被认定为有效月份；若计划通过多倍社保基数申请积分，累计月份不足则无法满足申请条件。这些细节需要仔细核对，避免因断缴导致积分计算出现偏差。

　　落户上海对社保的要求更为严格。例如，部分落户路径要求社保连续缴纳满7年，月份不足则不符合申请条件。社保断缴而个税未断，会造成社保与个税记录不匹配，这种情况在落户审核中通常不被认可。社保的连续性对落户申请至关重要。

　　社保断缴还会影响医保待遇。如果已连续缴纳社保2年，断缴1-2个月并在恢复缴费后，医保报销通常能较快衔接。但断缴超过3个月，可能面临最长6个月的医保等待期，期间看病买药需自费。社保断缴次月起，产检费、分娩费报销及生育津贴的申领也会受影响。近期有生育计划或已怀孕的女性，应特别注意保持社保连续缴纳。

　　很多人担心社保断缴会导致积分或落户申请失败，尤其是断缴月份是否算入有效期、补缴是否被认可等问题。凡图咨询专注上海积分落户政策细节，可为你免费评估当前积分构成，判断是否具备120分达标可能，并帮助识别社保断缴、学历认证或岗位匹配中的潜在风险。凡图咨询提供免费初步评估，帮你梳理学历、社保、岗位等加分项的合规性。