申请居转户落户上海，有一条路径是通过高额社保基数来满足积分要求。具体来说，如果你持有《上海市居住证》，并且在最近3年内，有累计24个月的职工社会保险费基数达到本市上年度职工社会平均工资的3倍，就可以积满120分。这120分是申请居转户的重要指标之一，意味着你的社保缴纳水平远超普通标准，体现了较强的经济贡献能力。

　　很多人以为只要社保基数高就万事大吉，但这条路径的核心在于“最近3年内累计24个月”这一时间硬性要求，且对应的社保缴费记录必须真实、连续、合规。同时，你的居住证状态、个人所得税缴纳单位是否与社保单位一致、当前聘任岗位与职称是否匹配等，也都是审核时会关注的细节。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合该路径的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险。

　　很多人不确定自己高额社保的月份是否连续满足24个月，或者对“上年度职工社会平均工资”的具体数值和计算方式感到困惑。居住证的有效期、个税申报的合规性，甚至单位是否具备为员工申请居转户的资质，这些环节环环相扣，任何一处不匹配都可能导致整个申请进程延后。凡图咨询深耕上海落户政策细节十多年，熟悉各类审核逻辑，可为你提供免费初步评估，判断你的高额社保记录是否有效，以及整体方案是否具备政策适配性，帮你提前识别潜在风险。

　　如果你正通过高额社保基数申请居转户，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断社保累计月数与基数是否达标，并梳理其他关联材料的合规性。