上海作为超大城市，居住证积分落户制度以合法稳定就业、合法稳定住所、社保缴纳年限和连续居住年限为核心指标。如果你计划通过积分落户，需关注这些维度的政策要求：合法稳定就业需与单位签订劳动合同并正常履行，社保缴纳需满足连续性要求，居住证则需保持有效状态。这些要素共同构成积分计算的基础，每个细节都可能影响最终积分是否达到120分。

　　积分落户的政策设计旨在平衡城市承载能力与人口有序导入。不同城区规模的城市在社保年限、住所条件等方面存在差异，但上海作为超大城市，已建立相对完善的积分体系。你需要结合自身学历、职称、紧缺工种、纳税等加分项，以及可能的减分项（如违法记录），综合评估积分达标路径。政策虽复杂，但每项要求都有明确的认定标准，关键在于提前梳理材料合规性。

　　很多人以为有稳定工作和住所就能轻松凑够积分，却忽略了社保基数与岗位匹配、学历认证时效、居住证连续性等细节。比如，社保断缴可能导致积分清零，职称需与岗位实际匹配才能加分，学历认证流程周期较长。这些条件环环相扣，单一环节失误都可能影响整体进度。凡图人才咨询专注上海落户政策细节多年，熟悉各类审核逻辑，可为你免费评估当前积分构成，判断是否具备120分达标可能，并梳理材料清单、识别常见退回风险。

　　不确定你的当前积分是否能达到120分？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你梳理学历、社保、岗位等加分项的合规性。