上海市居住证积分管理办法中的加分指标涵盖多个维度，帮助你通过累计积分达到120分标准。这些指标包括创业人才、创新创业中介服务人才、紧缺急需专业、投资纳税或带动本地就业、社保缴纳基数、特定公共服务领域、远郊重点区域工作居住、全日制应届毕业生身份、表彰奖励以及配偶为本市户籍人员。

　　一、创业人才

　　符合市科委会同相关部门制定的条件的创业人才，可直接积120分。具体条件由官方公布后执行。

　　二、创新创业中介服务人才

　　满足市科委会同相关部门制定的标准的创新创业中介服务人才，同样可获得120分积分。

　　三、紧缺急需专业

　　如果你的专业属于本市公布的紧缺急需专业目录，且工作岗位与专业一致，可积30分。专业目录由市人社局动态发布。

　　四、投资纳税或带动本地就业

　　在本市投资创办企业的持证人，按个人投资份额计算，最近3年平均每年纳税额达10万元或平均每年聘用本市户籍人员10人，每满足一项积10分，最高120分。

　　五、缴纳职工社会保险费基数

　　社保基数是积分的重要来源，最高可积120分：

　　1、最近4年内有36个月社保基数等于或高于上年度市平工资80%但低于1倍的，积25分；

　　2、最近4年内有36个月社保基数等于或高于1倍但低于2倍的，积50分；

　　3、最近4年内有36个月社保基数等于或高于2倍但低于3倍的，积100分；

　　4、最近3年内有24个月社保基数达到上年度市平工资3倍的，积120分。

　　注意：补缴社保、社保与个税基数不匹配、社保单位与合同单位不一致的情况，均不计入积分。

　　六、特定的公共服务领域

　　在本市特定公共服务领域就业，每满1年积4分，满5年后开始计入总分。

　　七、远郊重点区域

　　在本市重点发展的远郊区域工作并居住，每满1年积2分，满5年后开始计入总分，最高20分。

　　八、全日制应届毕业生

　　持有全日制应届高校大学毕业生身份的，可积10分。

　　九、表彰奖励

　　在本市工作期间获得的官方表彰奖励，可按对应标准积分。

　　很多人以为社保基数高就能轻松达到120分，却忽略了补缴记录或单位不一致可能导致的积分失效。还有些人专注于投资纳税，却没意识到聘用本地户籍人员同样能加分。这些条件环环相扣，单独看可能不难，但组合起来就需要精准匹配。凡图咨询专注上海居住证积分政策细节多年，熟悉各类审核逻辑，可为你免费评估当前积分构成与目标差距，识别材料中的常见风险点，帮你理清优先级。

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