上海居转户是许多长期在沪工作生活人员获得户口的主要途径，但政策细节环环相扣，需要系统梳理。如果你已持有上海市居住证满7年，同时累计缴纳城镇职工社会保险也满7年，并且依法缴纳了个人所得税，就具备了基本申请资格。在此基础上，还需满足以下条件：在本市被评聘为中级及以上专业技术职务，或者取得二级及以上职业资格证书，且职称或职业资格须与当前岗位匹配；无违反计划生育政策记录；申请单位需是在上海注册、信誉良好、工商状态正常的企业，且社保和个税均由该单位统一缴纳。

　　关于社保基数，政策要求最近4年内累计36个月及申报当月的社保基数达到上年度本市城镇单位就业人员平均工资的2倍。这里的“满7年”是指累计84个月，居住证无需达到120积分即可申请。很多人会关注社保补缴问题，如果存在补缴情况，需要提供用人单位出具的补缴承诺书，明确补缴期间存在劳动关系及工资标准，但这并不等同于所有补缴都会被认可，具体需结合实际情况判断。

　　单位资质是居转户申请中容易被忽视的关键点。除了注册地在上海、无重大违法违规记录外，还必须确保社保和个税的缴纳单位与劳动合同单位一致，任何不一致都可能导致材料被退回。职称的真实性和岗位匹配度也是审核重点，挂靠职称或专业与岗位不符的情况无法通过审核。

　　很多人以为居住证和社保满7年就万事大吉，却忽略了社保基数是否达标、个税是否与社保单位一致、职称是否真实聘任、单位资质是否合规这些细节。这些条件相互关联，任何一项不满足都可能让多年努力功亏一篑。凡图人才咨询专注上海落户政策细节多年，熟悉居转户审核逻辑，可为你免费评估居住证年限、社保连续性及基数的合规性，判断职称与岗位的匹配度，筛查单位资质风险，帮助你提前识别常见退回问题，确保材料一次性提交符合当前审核标准。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。